HTML5 Powered with CSS3 / Styling, and SemanticsLevel Double-A conformance, 
          W3C WAI Web Content Accessibility Guidelines 2.0

  •  

    gambar
  • gambardifabel
  • gambardifabel
  • gambardifabel
  • gambardifabel
  • gambardifabel
  •  
    sipp
  • gambar
  • gambar
  • sms
  •  

    gambar
  •  

    gambardifabel
  • eksekusi-riil
  • Selamat Datang

    Selamat Datang Selamat Datang di Website Resmi Pengadilan Negeri Yogyakarta. Website ini merupakan website pengadilan yang sudah sesuai dengan Pedoman Rancangan dan Prinsip Aksesibilitas Website Pengadilan di Lingkungan Mahkamah Agung.

    Lebih Lanjut

  • e-Court

    e-Court adalah layanan bagi Pengguna Terdaftar untuk Pendaftaran Perkara Secara Online, Mendapatkan Taksiran Panjar Biaya Perkara secara online, Pembayaran secara online dan Pemanggilan yang dilakukan dengan saluran elektronik.

    Lebih Lanjut

  • e-raterang

    Eraterang dalah Elektronik Surat Keterangan Direktorat Jenderal Badan Peradilan Umum Mahkamah Agung RI yang merupakan media elektronik dalam memberikan pelayanan permohonan Surat Keterangan pada Pengadilan Negeri.

    Lebih Lanjut

  • Sistem Informasi Penelusuran Perkara

    Sistem Informasi Penelusuran Perkara adalah aplikasi resmi dari Mahkamah Agung Republik Indonesia untuk membantu para pencari keadilan dalam monitoring proses penyelesaian perkara yang ada di Pengadilan Negeri Yogyakarta

    Masuk SIPP

  • Small Claim Court

    Agar warga negara lancar dalam mengurus usahanya, tentu proses mengurus sengketa bisnis perlu dipersingkat, sehingga tidak membuang waktu serta terbukanya akses bagi masyarakat kecil untuk mendapatkan keadilan di Pengadilan. Semuanya demi asas peradilan yang sederhana, cepat, biaya ringan.

    Lebih Lanjut

  • SIWAS - Whistleblowing System

    Bagi Anda yang memiliki informasi dan ingin melaporkan suatu perbuatan berindikasi pelanggaran yang terjadi di lingkungan Mahkamah Agung Republik Indonesia atau Peradilan di bawahnya, Badan Pengawasan Mahkamah Agung Republik Indonesia akan merahasiakan identitas diri anda sebagai whistleblower dan menghargai informasi yang Anda laporkan. Fokus kami kepada materi informasi yang Anda Laporkan

    LAPORKAN DENGAN SIWAS!!

  • Pelayanan Terpadu Satu Pintu (PTSP)

    PTSP merupakan bentuk reformasi regulasi dan reformasi birokrasi. Pelayanan yang tersebar dikepaniteraan dan kesekretariatan disatukan dalam satu pintu, satu tempat ptsp. Mulai dari tahap awal sampai dengan proses layanan, penyelesaian layanan, dengan menyederhanakan prosedur, agar efektif, efisien, transparan, terukur dan akuntabel, biaya murah dan menghindari penyelewengan.

    Lebih Lanjut

  • Pos Layanan Hukum

    Bebas biaya perkara bagi yang tidak mampu. Anda yang kurang mampu berhak mendapatkan layanan bantuan hukum secara cuma-cuma. Gunakan hak anda untuk memanfaatkan POSYANKUM

    Lebih Lanjut

  • Mendukung Aksesibilitas Difabel

    Situs Pengadilan Negeri Yogyakarta memiliki fitur aksesibilitas sesuai WCAG 2.0 seperti pengatur ukuran font, kontras warna, konversi teks ke suara untuk membantu para pencari keadilan khusus difabel dalam mengambil informasi di situs Pengadilan. Fitur AccessKey navigasi keyboard juga ditanamkan di situs ini bagi difabel mandiri

  • Eksekusi Riil

    Untuk meningkatkan pelayanan kepada pengguna layanan pengadilan dapat mendorong pelayanan yang cepat, mudah, transparan, terukuru dan terjangkau khususnya dalam pelaksanaan eksekusi perkara perdata pada pengadilan negeri, berikut mekanismenya

    Lebih Lanjut

e-Court

e-Berpadu

Eraterang

SIPP

Direktori Putusan

SI SUPER

JDIH

INAPROC

SIWAS

Yanti Online

PERKUSI

SIPPN MENPAN

Rapat Pembinaan dan Monev Kinerja Pengadilan Negeri Yogyakarta Mei 2024

on Senin, 03 Jun 2024. Posted in Kegiatan Pengadilan

Rapat Pembinaan dan Monev Kinerja Pengadilan Negeri Yogyakarta Mei 2024

Senin, 3 Juni 2024, pukul 08.00 WIB bertempat di Ruang Sidang Utama/Aula Pengadilan telah dilaksanakan Rapat Pembinaan dan Monitoring Evaluasi Kinerja Pengadilan Negeri Yogyakarta bulan Mei tahun 2024. Rapat Pembinaan dan Monitoring Evaluasi Kinerja dipimpin langsung oleh Ketua Pengadilan Negeri Yogyakarta, Tuty Budhi Utami, S.H., M.H. didampingi Wakil Ketua Pengadilan Negeri Yogyakarta, Sri Harsiwi, S.H., M.H. Seluruh Hakim dan Aparatur Sipil Negara Pengadilan Negeri Yogyakarta dan PPNPN mengikuti kegiatan rapat Pembinaan dan Monitoring Evaluasi Kinerja bulan Mei 2024.  Kegiatan rapat pembinaan dan monitoring evaluasi diawali dengan penyampaian laporan bidang Kepaniteraan oleh Panitera terkait adanya ketidaklengkapan berkas perkara, tindak lanjut hasil temuan ampuh badilum dan temuan pengawas bidang telah dilaksanakan.

Kemudian pada bidang Kesekretariatan oleh Sekretaris terkait temuan pengawasan bidang mengenai Aplikasi Sistem Evaluasi dan Monitoring Akuntabilitas Kinerja (Semar) diperlukan monitoring evaluasi benchmark dan efisiensi kinerja, penyampaian terkait pengawasan daerah telah dilaksanakan dan dilengkapi data dukungnya, terkait pemindahan bagian kepaniteraan Tipikor dan PHI ke gedung Tipikor/PHI (Jln. Soepomo) dan perubahan ruangan di Gedung PN Yogya sesuai arahan pimpinan telah dilaksanakan, terkait pengumpulan Penilaian Capaian Kinerja Bulanan (PCKB) masing2 pegawai harus dibuat dan dikumpulkan tepat waktu, kemudian terkait hardcopy sesuai LKE masing-masing bagian agar diserahkan ke Document Control (DC) untuk diarsipkan. Setelah penyampaian bagian Kepaniteraan dan Kesekretariatan dilanjutkan penyampaian hasil monitoring dan tindak lanjut Pengawasan Bidang Kepaniteraan dan Kesekretariatan oleh Wakil Ketua Pengadilan selaku Koordinator Pengawasan. Dalam kesempatan tersebut Wakil Ketua Pengadilan menyampaikan beberapa hal temuan dalam pengawasan bidang yang memerlukan arahan pimpinan diantaranya terkait perlu dilaksanakan monev kinerja yang menunjukan efisiensi anggaran dan tentang kedisiplinan pegawai baik hakim dan pegawai agar aturan selalu dipatuhi.

Pada penyampaian pembinaan dan monitoring evaluasi kinerja bulan Mei 2024 oleh Ketua Pengadilan Negeri Yogyakarta sekaligus merespon apa yang telah disampaikan oleh koordinator pengawasan bidang yaitu Terkait pemenuhan dokumen berkaitan rapat-rapat (Undangan, Notulen, daftar hadir, dokumentasi) yang telah dilaksanakan, Ketua berharap agar terdokumentasi dengan baik dan tersimpan pada dokumen kontrol dibawah kendali Sekretaris sehingga apabila sewaktu-waktu diperlukan tidak kesulitan dalam mencari data; Terkait pemahaman Aplikasi Sistem Evaluasi dan Monitoring Akuntabilitas Kinerja (Semar), Ketua menyampaikan bahwa pemahaman terkait aplikasi tersebut masih awam dan apabila diperlukan maka perlu dilaksanakan sosialisasi untuk pemahaman bersama; terkait perpindahan Kepaniteraan Tipikor/PHI agar pegawai pada bagian tersebut memaklumi kondisi yang ada karena masih bertahap terkait pemenuhan sarana prasarananya dan Ketua berharap segala administrasi Tipikor/PHI tetap berjalan dengan baik; terkait penyediaan sarana-prasarana untuk survey pada Aplikasi Sisuper yang dikeluhkan karena lambat agar diupayakan ditingkatkan/diperbaiki karena survey merupakan bagian dari penilaian kinerja Pengadilan dalam pelayanan kepada masyarakat. Ketua Pengadilan juga menyampaikan dan menegaskan kembali agar seluruh hakim dan pegawai harus mengikuti aturan yang berlaku yang ditetapkan Mahakmah Agung RI, pimpinan pengadilan sebagai kepanjangan tangan dari Mahkamah Agung RI wajib melakukan pembinaan dan penegakan disiplin kepada jajarannya sesuai aturan PERMA nomor 7, 8 tahun 2016 agar menjadi lebih baik kedepannya.

Pada agenda rapat pembinaan dan monitoring evaluasi kinerja bulan Mei 2024 ini juga dilaksanakan pengumuman best performance Petugas PTSP yang telah dilakukan penilaian oleh Tim Penilai Petugas PTSP. Ketua Pengadilan Negeri Yogyakarta membacakan perolehan capaian nilai tertinggi yang diperoleh oleh Staf Kepaniteraan Muda Perdata, Jeanne Pamela, S.T., M.M.. Piagam penghargaan dan reward kepada  peraih best performance Petugas PTSP bulan April 2024  diserahkan langsung oleh Sekretaris didampingi Ketua Pengadilan Negeri Yogyakarta, Wakil Ketua Pengadilan dan dilanjutkan dengan foto dokumentasi bersama. Dengan penyerahan piagam dan reward seluruh rangkaian agenda rapat Pembinaan dan Monitoring Evaluasi Kinerja bulan Mei 2024 berakhir.